CATALOGUE DE FORMATION 2020
Thème : XCF-LIEF
2 jours
INTERPRETER ET ANALYSER LES ETATS FINANCIERS
XCF-BUSPL ELABORER UN BUSINESS PLAN FIABLE ET CONVAINCANT
Population cible
Objectifs et compétences
A la fin de la formation, le participant doit être capable de :
Collaborateurs financiers, conrôleurs de gestions, analystes fianciers et trésoriers
Connaître les principales rubriques des documents financiers Maîtriser les concepts et les outils permettant de mener une analyse financière Savoir émettre un diagnostic sur les performances financières d’une entreprise
Pré-requis
Mode de réalisation
Aucun
Interne
Contenu du stage
Les comptes annuels produits par les entreprises L'obligation fiscale d'établir les documents financiers Les principes essentiels de l'élaboration des comptes financiers Les Objectifs et compétences des différents utilisateurs des documents financiers Présentation des deux documents de base : le bilan et le compte de résultat Les grandes masses du bilan et du compte de résultat La relation résultat / trésorerie Les principales informations financières disponibles à partir des documents financiers Les grands enjeux : résultat, trésorerie, richesse, risque, potentiel de croissance Comprendre le schéma financier d'une activité économique L'analyse des principales opérations financières d'une entreprise et leurs répercussions dans les comptes financiers
Savoir lire les documents financiers pour en déduire les contraintes financières prioritaires La performance et la rentabilité dégagée Le risque de faillite et la situation de trésorerie La richesse de l'entreprise et sa solvabilité Le retraitement des charges Les charges calculées : les dotations aux amortissements et les provisions Les produits calculés : les reprises sur provisions L'analyse des consommations des ratios caractéristiques d'analyse de la performance L'analyse du risque de faillite L'analyse de la trésorerie L'évolution possible de la trésorerie Présentation des différents ratios d'analyse de la trésorerie L'analyse de l'incidence des variations de stocks L'impact sur la performance réalisée L'impact sur la trésorerie de l'entreprise
L'analyse de la richesse et de la valeur de
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DRH - P199
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES
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